해양경찰청은 2012년 제1회 해양경찰공무원 채용계획을 공고하고 간부 후보생 및 해상특수기동대 등 112명을 채용할 예정이다.

해양경찰청의 이번 채용은 해상특수기동대 증원, 제주지방청 신설 등에 따른 ’12년도 직제 반영인력과 예상 결원인력으로 공정한 선발시험을 통해 적기에 채용하고자하며, 채용분야는 간부후보생 10명 및 군 특수부대 출신 해상특수기동대 102명 등 2개 분야 112명을 나누어 채용할 예정이다.

해양경찰청은 우수인재 선발을 위해 인성검사가 포함된 종합적성검사를 강화하여 실시하고, 외부전문가를 면접위원으로 위촉하여 심층면접을 통해 객관성과 공정성을 더욱 확보하는 한편, 경찰관으로서 가져야할 바람직한 인성과 도덕성을 갖춘 사람을 선발하는데 힘쓰고 있다.

2012년 제1회 해양경찰청 채용계획은 해양경찰청 홈페이지 등을 통해 공고, 응시원서는 27일 18:00까지이며, 응시원서 접수방법은 우편(접수처 주소는 각 지방청ㆍ해경서 인터넷 홈페이지 참조) 및 방문접수(전국 지방해양경찰청 및 해양경찰서 민원봉사실) 등이 있다.

시험일정은 2월 11일부터 필기시험을 시작으로 실기시험, 체력ㆍ적성검사 순으로 채용시험을 진행할 예정이다. 기타 채용분야, 자격요건, 세부일정 등 보다 자세한 사항은 해양경찰청 홈페이지 『뉴스/소식-채용정보-채용알림』 등에서 확인할 수 있다.